แต่งตัว'ยั่วกิเลส'เหตุหญิงหายนะทางอาชีพ

[น่ารักสุดๆ]

แต่งตัว'ยั่วกิเลส'เหตุหญิงหายนะทางอาชีพ


เดลิเมล์ - ผู้จัดการ 1 ใน 5 บอกการสวมเสื้อคอลึกเปิดเผยจนเกินพอดีเป็นหนึ่งในความผิดพลาดร้ายแรงที่สุดที่ผู้หญิงทำในที่ทำงาน
       
       การสำรวจพบพว่าผู้หญิงที่โชว์เนื้อหนังมังสามากเกินไปในที่ทำงานทำลายอาชีพของตัวเองอย่างช่วยไม่ได้ และกระทั่งเสี่ยงถูกไล่ออก
       
       ตรงข้ามกับความคิดที่ว่าเลห์มารยาหญิงคือข้อได้เปรียบในธุรกิจ เพราะเจ้านายจำนวนมากระบุว่าการสวมเสื้อเปิดเนื้อหนังเป็นหนึ่งในความผิดพลาดร้ายแรงที่สุดเท่าที่พนักงานหญิงจะสามารถทำได้
       
       ผลลัพธ์จากการกระทำดังกล่าวอาจถึงขั้นหายนะ โดยผู้จัดการ 1 ใน 5 ยอมรับว่าเคยไล่พนักงานที่แต่งตัว ‘ไม่ถูกกาละเทศะ’ ออก
       
       การศึกษาที่จัดทำให้แก่ปีเตอร์ โจนส์ จากดราก้อนส์ เดน เรียลลิตี้โชว์ โดยมุ่งค้นหาแนวคิดทางธุรกิจของผู้ประกอบการที่มีต้นกำเนิดจากญี่ปุ่นนั้น ยังพบว่าเจ้านายเกือบครึ่งมองข้ามการเลื่อนตำแหน่งหรือขึ้นเงินเดือนด้วยเหตุผลเดียวกันคือการแต่งตัวไม่เหมาะสม
       
       “ผมรู้จากตลอดหลายปีที่อยู่ในธุรกิจว่า คนที่ดูฉลาดเฉลียวจะรู้สึกถึงทักษะที่มีและประสบความสำเร็จมากขึ้นจากสิ่งนั้น ทั้งในแง่ประสิทธิภาพการทำงานและความก้าวหน้าในอาชีพ” โจนส์กล่าว
       
       เจ้านายส่วนใหญ่ยังปฏิเสธผู้สมัครที่ดูไม่เรียบร้อยในการสัมภาษณ์งาน โดย 80% บอกว่าวิธีการแต่งตัวมาทำงานมีผลต่ออาชีพ
       
       ลักษณะที่ขัดหูขัดตานายจ้างมากที่สุดคือ การสวมรองเท้ากีฬา สวมเสื้อเชิ้ตที่ไม่ได้รีด หรือสวมรองเท้าแตะ
       
       การสำรวจความคิดเห็นผู้จัดการและพนักงาน 3,000 คนคราวนี้ มีขึ้นเพื่อประเมินผลกระทบจากการแต่งตัวแบบสบายๆ สไตล์วันศุกร์ที่เป็นที่นิยมมากขึ้นในวัฒนธรรมออฟฟิศ
       
       การสำรวจนี้มีขึ้นหลังจากมีข่าวว่าข้าราชการในหลายกระทรวงของอังกฤษได้รับคำสั่งเมื่อเดือนกันยายนที่ผ่านมา ให้แต่งตัวให้เหมาะสมมากขึ้นและเลิกแต่งตัวลำลอง
       
       ปัจจุบัน ลูกจ้างรัฐจำนวนมากหันมาสวมกางเกงยีนส์ซีดและทีเชิ้ตไปทำงานในวันศุกร์
       
       ในทางกลับกัน ในภาคเอกชน แฟชั่นการแต่งตัวสบายๆ กำลังเผชิญกระแสต่อต้านมากขึ้น โดยพนักงานชายมากมายกำลังหันกลับไปสวมสูทตามปกติ และมีรายงานจากห้างสรรพสินค้าว่ายอดขายเน็กไทในช่วงเศรษฐกิจทรุดตัวกลับเพิ่มขึ้นสวนทาง เนื่องจากพนักงานพยายามแต่งตัวให้เหมาะสมเพื่อรักษาตำแหน่งงานของตน